同心县人民政府

为认真贯彻落实国务院关于在市场监管领域全面推行部门联合“双随机、一公开”监管决策部署，扎实有效提升监管效能，优化营商环境，助力全县经济高质量发展，按照县双随机办工作要求，结合我局实际，制定同心县人力资源和社会保障局2024年“双随机、一公开”工作实施方案如下：

一、总体要求

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，认真落实国务院、区市县决策部署，全面推行“双随机、一公开”监管，以机制建设为基础，以规范化、标准化建设为牵引，以提升监管效能为根本，认真履行人力资源社会保障监管职能，切实将“双随机、一公开”监管方式运用到日常监管工作之中，不断提高双随机抽查的精准性和靶向性，努力实现“无事不扰”。

二、工作任务

（一）制定并公布随机抽查事项清单。对照权力清单和责任清单，梳理制定随机抽查事项清单，结合工作职能安排年度抽查计划，并及时将事项清单和检查计划在政府门户网站予以公示。

（二）建立随机抽查事项主体名录库。坚持随机规范抽取的工作原则，随机抽取检查对象，建立健全随机抽查事项主体名录库。根据监管职能和内容，对照随机抽查事项清单，将抽查事项主体分配建库。

（三）建立随机抽查执法检查人员名录库。以行政执法人员数据库为基础，建立检查人员名录库。从相应的检查执法人员名录库中随机两两搭配，组成检查执法人员。

三、抽查安排

（一）抽查时间：2024年1月1日至2024年12月31日

（二）抽查方式：实地检查、书面检查

（三）抽查对象的确定：从检查对象名录库中随机抽查。检查人员的确定：从本单位执法检查名录库中随机选派。

（四）结果运用：按照信息公开要求，将随机抽查情况和查处结果及时在政府门户网站公开。

附件：1．同心县人力资源和社会保障局2024年随机抽查事项清单

      2．同心县人力资源和社会保障局2024年联合随机抽查工作计划

同心县人力资源和社会保障局   

2024年5月28日